中新网四川新闻5月19日电 (吴平华 周呈谦 ) 换届风气是政治生态的“风向标”和“晴雨表”，直接关系着党的形象，关系着换届成败。珙县通过强化责任担当、严明纪律规矩、加强隐患排查、从严监督查处等四项措施，织密换届风气“监督网”。

　　压紧压实责任。及时传达学习中央、省、市、县有关严肃换届纪律加强换届风气监督要求，制发《严肃换届纪律加强换届风气监督工作方案》明确7方面、42项任务、12个责任单位。同时制定《关于加强换届纪律监督工作的通知》，细化任务，明确时间节点，推进换届风气监督的各项措施落到实处。

　　严明纪律规矩。分级分类开展谈心谈话，截至目前，全县开展集体谈心谈话48次，个别谈话262次，谈心谈话1730余人次。深入开展警示教育，全县乡镇和县直部门组织参观廉洁教育基地80余次，观看警示教育片60余次，印发《明白卡》等宣传资料3600余份，组织换届政策法规和纪律规定培训3000余人次，引导党员干部绷紧纪律之弦。

　　突出风险防范。县领导带队，采取实地调查、随机暗访、座谈了解等方式深入乡镇、部门开展集中走访摸底，充分听取党员群众意见，切实掌握换届风气状况。同时，集中半年时间开展换届期间作风整顿提升行动，着力摸清风险隐患和薄弱环节，利用“听意见、找短板”二维码问卷调查，广泛收集民情民意。截至目前，县领导带头共开展走访摸底40余次，通过二维码问卷共收到干部群众问卷3万余份。

　　从严监督查处。县人大机关与县委组织部组建13个业务指导组，严把换届程序和纪律；县纪委监委牵头成立暗访督查组4个，采取“四不两直”方式下沉一线，以监督检查推动一轮纪律学习教育、一轮警示教育、一轮专题谈心谈话、一轮换届风气走访“四个一”活动走深走实。截至目前，开展督查5轮，交办并督促问题整改10个。同时畅通“12380”干部监督举报平台，充分发挥电话、信访、网络和短信“四位一体”平台作用，及时受理违反换届纪律问题线索。(完)